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廣州最具實力vi設計公司這五個變化階段

變革的五個階段如何幫助買家購買


毫無疑問,這是一個艱難的經濟。盡管業務發展的步伐在加快,但一些公司花費更長的時間做出購買決定。當與供應商和潛在供應商交談的人猶豫不決時,他們可能會擔心做出錯誤的舉動并因此而失去工作。然而,變化發生了,潛在客戶確實決定做出積極的變化并購買。因此,對于銷售人員來說,了解發生積極變化的過程非常有用。


詹姆斯·普羅卡斯卡(James Prochaska)在他的《為善而變》(Changing for Good)一書中,提出了一個變革階段的模型,我發現這既有趣又令人難以置信。它確定了人們在改變扎根于生活之前要經歷的五個變化階段。成功地向某人介紹產品或服務有可能帶來積極的變化。因此,當廣州最具實力vi設計公司無法以預期的前景獲得結果時,這是一個停止前進,放棄并了解廣州最具實力vi設計公司的報價對客戶意味著什么,然后逐步進行變革的好時機。


第一階段是無知。對于某些人來說,無知是幸福。在銷售中,不是。很多時候,是我們自己對前景的無知蒙蔽了我們的視線,因為我們不知道的事情會傷害我們。這個第一階段是引入信息之前的一個微妙階段。也許廣州最具實力vi設計公司的潛在客戶不知道所提供產品的好處,并且告訴他們好處是他們進入下一階段所需要的?;蛘?,也許他們知道收益,但對如何自己獲得收益卻一無所知。在這種情況下,信息必須與教育潛在客戶有關,以充分利用廣州最具實力vi設計公司所提供的一切。或者,也許他們知道廣州最具實力vi設計公司要他們進行的更改是什么,他們甚至知道如何進行更改,但不知道為什么他們應該以一種或另一種方式關心。在這種情況下,信息應該具有激勵性,并能說明他們的興趣,價值和需求。每當廣州最具實力vi設計公司與某人交往以促進改變時,就假定他們對所有這些都處于無知階段,直到廣州最具實力vi設計公司確定他們沒有。


第二階段是認可。那是他們看到光明的時候。他們突然意識到他們可以做并想做的事情,于是他們開始尋求有關其選擇的信息。在那一刻,一個人開始問有關如何前進的問題。這是偉大的時刻,AHA時刻,變革時刻。這是當廣州最具實力vi設計公司的準客戶意識到有可能進行更改時,或者意識到他們可以采用某種更改方法時,或者他們意識到有充分的理由來關心進行更改時。認真聆聽并提供他們所要求的信息,然后他們就可以進入下一個階段。


第三階段是計劃。這是一個人開始訪問和組織可用的信息和資源,規劃課程,發展至少一個或兩個邁向理想變化的下一步的時候。在此階段,僅需提供幫助即可。這是一個指導和建模階段。


第四階段是行動。有了適當的計劃,他們便開始向前邁出一步。在制定任何計劃時,人們可以嘗試一個確定規模的想法,以了解會發生什么,然后從經驗中學習并加以改進。如果在這個階段有一些錯誤的開始,不要感到驚訝,因為每當廣州最具實力vi設計公司要求某人做某件事時,事情很少會按預期進行。提供保證和鼓勵,給予支持。幫助他們了解發生的情況,并微調他們與產品或服務的關系。在此階段,可靠的反饋非常寶貴。


曾經經歷過一次并不意味著在廣州最具實力vi設計公司的潛在客戶的余生中都將樹立一種模式。開始需要很多精力,保持某件事的進展需要更少的精力,但是確實需要精力和決心。廣州最具實力vi設計公司不能只是相信事情已經解決就走開。相反,廣州最具實力vi設計公司進入第五階段-重復。


回顧廣州最具實力vi設計公司所學


在此階段,廣州最具實力vi設計公司將回顧所學到的知識以及產品或服務的解決方案,前進的計劃以及完成該過程所需的下一步操作。


大多數人在促進變革中犯下的最大錯誤是,他們期望人們一步一步地從無知變成行動。結果是,他們最終在人們的思想中引入了太多的不和諧,以至于自然的沖動是通過反例來否認,忽略或壓倒信息以消除不和諧。最終結果:什么都沒有改變。


每當廣州最具實力vi設計公司試圖說服他人時,廣州最具實力vi設計公司都無法從第一階段跳到第五階段甚至第三階段。廣州最具實力vi設計公司一次移動一個階段。因此,對于要說服他們進行的更改,準確衡量一個人處于哪個階段很重要。


廣州最具實力vi設計公司的目標是僅將人員轉移到下一個階段。這將大大增加廣州最具實力vi設計公司的說服力。


因此,請牢記以下三個規則:


1.量身定制舞臺上的工作。


對第一階段(無知)中的某人使用與第三階段(規劃)中的某人相同的方法是愚蠢的。


廣州最具實力vi設計公司的目標是將一個人(或組)移到下一個階段。相應地組織自己。


2.一次前進一個階段。


沒有人一而就。相反,不要像他們所說的那樣推河。耐心確實是一種美德。如果某人一無所知,廣州最具實力vi設計公司的唯一目的就是引入有意義的信息,而不是去改變。如果得到他們的認可,那么廣州最具實力vi設計公司所有的工作都應該集中在訪問資源和制定計劃上。如果這個人有一個計劃,廣州最具實力vi設計公司的所有努力都應致力于使他們向前邁出一步,采取行動。如果他們正在采取行動,那么廣州最具實力vi設計公司將專注于審核和強化。


3.計劃足夠的時間。


由于廣州最具實力vi設計公司不能跳過階段,并且最終目標是自我維持的結果,因此廣州最具實力vi設計公司只需計劃足夠的時間。當廣州最具實力vi設計公司或廣州最具實力vi設計公司的準客戶感到壓力時,很難清楚地思考或采取行動。

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